募集要項

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【RCL/テック】エンジニア / 新規プロダクト開発エンジニア(ブログウォッチャー出向)

  

会社概要 
2007年にリクルートホールディングスと電通のジョイントベンチャーとして設立された会社です。
日本最大級の位置情報データを活用したプロファイルパスポート事業に注力し、大手企業との事業開発を軸に急成長しています。
1兆レコードを超える位置情報データを収集し、広告配信サービスや行動分析サービスを提供しています。
https://www.blogwatcher.co.jp/

【位置情報データの利活用について】
ここ数年で、さまざまなデータをビジネスに利活用していく動きが加速しており、その中でも位置情報データへの注目が高まっています。
弊社では自社アプリに独自開発SDKを活用した情報を保有しているので、情報に合わせたサービスの検討や豊富なデータ分析が可能です。 
仕事の内容 
【概要】
日本最大級の位置情報ビッグデータを活用した広告事業、またそのデータを分析及び施策実施するためのCRMを提供しているブログウォッチャーのリーダーエンジニアポジションです。
※リクルートの社員として入社し、株式会社ブログウォッチャーに出向していただきます。

【具体的な仕事内容】
受発注ではない社内開発組織でのコーディング、エンジニアの組織づくりからビジネス企画・起案まで幅広くお任せします。

【関連記事】
https://forbesjapan-career.com/story/476
https://forbesjapan-career.com/story/447 
ポジションの魅力 
「位置情報といえばブログウォッチャー 」昨今、注目度が高まり重要性が増してきている”位置情報“を活用した事業を展開しています
・国内最大級の位置情報データベースを保留しており、月に数十億件規模の圧倒的なデータ量を扱っています
・大規模データシステムの構築や高度なジオマーケティングソリューションの展開など、高い精度での分析・統計やマーケティングを実現することが可能な環境です
・企業や研究機関と協働した新技術開発など豊富なケーススタディをおこなっています
・リクルートと電通のジョイントベンチャーのため個人の裁量が大きく、意思決定もスピード感を持って物事を進められます
・エンジニアとして、会社や開発組織の文化作り、事業戦略作りにも参画しやすい環境です
・人事制度はリクルートがベースのため、個を尊重し、社員の成長を促すための評価制度などが整っています
・リクルートで複数のプロダクト開発を経験した責任者が在籍しており、社内外の知見を生かした技術的な検討が活発に行える環境です
・フレックス、リモート制度あります 
応募要件(MUST) 
◆募集ポジション①
(ネイティブアプリエンジニア)
下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。
・iOSもしくはAndroidネイティブアプリ開発実務経験(2年以上目安)
・アプリ開発に関するセキュリティ知識

◆募集ポジション②
(Webアプリケーションエンジニア)
下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。
・Web系システム開発実務経験(5年以上目安)
・チームビルディングの経験(ウォーターフォール・アジャイル問わず)
・大規模トラフィックサービスの開発経験(負荷を考慮した設計ができる方)
・セキュリティに関する知識 
応募要件(WANT) 
◆募集ポジション①
(ネイティブアプリエンジニア)
下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。
・SDK開発への興味
・SwiftやKotlinへ置き換えた経験
・リーダー業務経験
・アプリ開発におけるAPI開発経験
・CI/CD環境の構築経験
・アジャイル開発経験
・位置情報の経験

◆募集ポジション②
(Webアプリケーションエンジニア)
下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。
・テックリードの経験
・プロジェクトマネジメントへの興味
・大規模クラウドインフラを利用したサービス開発、運用への興味
・ベンチャー、スタートアップ企業での就業経験
・自社開発SaaSの開発経験
・ミドルウェアの設定、インフラ構築経験
・コンテナを利用した開発経験
・プロビジョニング・オーケストレーションの実務経験 
求める人物像 
・大規模データの取り扱いに興味のある方
・技術的負債と向き合える方
・最新技術の導入を検討・調整したい方
・自ら手を動かし、エンジニアとしての価値も発揮しようと考えている方
・事業作りにも興味を持っているエンジニアの方 
雇用形態 
正社員(GE社員)
・契約期間の定め:なし
・試用期間:あり(6ヶ月) 
募集者の名称(雇用元) 
株式会社リクルート 
配属部署 
株式会社ブログウォッチャー(出向) 
勤務地 
東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル9F
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※就業の場所は、業務上の都合により変更することがあります。 
報酬(給与賞与) 
想定年収:544万円~1,379万円
・賃金形態:月給制(固定残業代含む)
・月額:377,320円~919,007円
  (月額の内訳)
  ー基本給 :292,118円~711,489円
  ーグレード手当:85,202円~207,518円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月) 
諸制度 
【労働時間】
・フレックスタイム制
・標準労働時間帯9:00~18:00
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間:60分
・時間外労働:有

【休日】
・年145日(会社休日 140 日+指定休 5日)
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。

【休暇】
・年末年始、夏季、ゴールデンウイーク、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等

【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等

【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等 
受動喫煙対策 
・施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けている 
応募ステップ 
応募ページよりエントリー

書類選考

面接(3~4回程度)・適性試験・コーディングテスト
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。

内定 
 

  



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